Kaciléo, comme certains autres recruteurs propose des entretiens via Skype et maintenant via un nouvel outil de vidéo en ligne.
Ça vous surprend et ça vous dérange « tout de même un petit peu »….. On sait !
C’est moins facile et moins convivial que des entretiens en face à face, c’est certain, mais tellement plus simple si vous ne pouvez pas vous déplacer facilement.
Mais ne vous « en faites pas » respectez certaines règles et tout se passera bien. (Soit dit en passant c’est compliqué aussi pour le recruteur).
Et surtout préparez cet entretien qui suppose d’être encore plus concis, structuré, et audible qu’un RDV de face à face.
Environnement, matériel, technique
Evidemment votre ordinateur est bien branché et votre matériel de bonne qualité, notamment la caméra, externe de préférence (meilleur occupation de l’écran, meilleure définition de l’image), votre box n’est pas en panne, la bonne connexion internet est bonne et vous avez fait un essai micro, son, caméra un peu avant :
Eclairage et environnement :
- Privilégiez une pièce claire et …. rangée plus proche look bureau que de la salle de jeux,
- Mettez, de préférence une lampe de chaque côté de vous, ni trop en arrière, ni trop en avant.
Cadrage :
- Mettez-vous bien en face de l’écran,
- Si vous avez la possibilité, préférez une caméra externe l'image sera plus grande et mieux définie.
Nuisances potentielles :
- Evitez que vos enfants, un collègue ou n'importe qui d'autreben ne débarquent plein milieu de l’entretien,
- Fermez vos autres applications, pas la peine d’être interrompu par « You have a new mail… »,
- Mettez-vous loin de votre téléphone fixe, si vous en avez un et mettez votre téléphone portable en mode vibreur,
- Evitez des pseudos ridicules, comme celui que vous pourriez utiliser sur Meetic.
Documents et informations
Comme pour un entretien classique, il faut avoir à disposition :
- CV,
- Liste de questions avec les points que vous voulez absolument évoqué avant de terminer l’entretien,
- De quoi noter,
- Profitez du fait que vous soyez connecté, vous et le recruteur, pour facilement (liens, blogs, documents, …) faire parvenir en ligne ou par mail, les documents qui étayent et témoignent de vos propos.
Vous pourrez ainsi les commenter en direct ou/et donner des exemples.
Le look : plus pro que décontracté
Evitez les pieds sur le bureau et le langage de tchat, vous êtes en entretien d’embauche.
Donc, habillé pour, avec des chaussures et non des charentaises (imaginez que votre caméra prenne l’idée de se pencher, se serait moche pour vous …..)
- Souriez, souriez, souriez pas bêtement évidemment, mais chaque fois que possible.
- Regardez la webcam et non le recruteur, même si j’en conviens, c’est un peu difficile.
- Restez décontracté, engagez le dialogue, n’attendez pas seulement que l’on vous pose des questions.
- Pour autant, parlez suffisamment lentement et permettez à votre interlocuteur de vous interrompre, ce n’est pas toujours facile avec le temps de décalage dû à skype.
Donc ne monopolisez pas la parole non plus.